Perusahaan seperti PT Pegadaian memang memiliki daya tarik tersendiri bagi para pencari kerja. Serupa dengan lowongan institusi pemerintahan, setiap kali lowongan karier Pegadaian dibuka, banyak pencari kerja yang langsung mengirimkan lamaran. Itu karena PT Pegadaian adalah salah satu perusahaan yang cukup memberikan manfaat di tengah masyarakat, karena bergerak di bidang pendukung keuangan.
Secara umum, ada beberapa benefit bekerja di PT Pegadaian yang membuat para pencari kerja sangat antusias untuk melamar. Testimoni dan review dari mereka yang punya pengalaman bekerja di PT Pegadaian juga rata-rata positif. Testimoni mereka kebanyakan menekankan pada suasana kerja yang nyaman, insentif yang lumayan, dan juga proses assesment kinerja yang fair.
Benefit bekerja di PT Pegadaian Persero
Selain yang sudah disebut tadi, berikut adalah benefit atau keuntungan yang akan Anda peroleh dengan bekerja di PT Pegadaian Persero:
Mendapat gaji besar
Tentunya hal utama yang membuat orang tertarik bekerja di PT Pegadaian adalah tingginya gaji yang ditawarkan. Bahkan untuk ukuran orang yang baru lulus perguruan tinggi, gaji yang ditawarkan tergolong tinggi.
Kisaran gaji yang diterima karyawan PT Pegadaian di level staf bisa mencapai 4 hingga 7 juta rupiah setiap bulan. Tidak heran banyak yang bercita-cita bekerja di perusahaan sekelas PT Pegadaian, termasuk para fresh graduate yang mengincar perusahaan sebagai tujuan awal karier mereka.
Tunjangan, asuransi, dan bonus
Selain gaji, karyawan PT Pegadaian juga akan mendapatkan fasilitas tunjangan, asuransi, dan bonus.
Asuransi sendiri merupakan bentuk jaminan kesejahteraan perusahaan kepada karyawannya. Jaminan tersebut tidak hanya bermanfaat bagi karyawan itu sendiri, tetapi juga bagi keluarganya. Bagi karyawan yang telah berkeluarga, pasangan dan anak bisa diikutsertakan untuk mengikuti program asuransi itu. Hal ini sangat bermanfaat karena akan memberikan rasa tentram bagi karyawan ketika bekerja.
Selain asuransi, ada juga program tunjangan, seperti gaji ke-13, tunjangan hari raya, tunjangan dinas luar kota, dan tunjangan-tunjangan lainnya. Program tunjangan ini pada dasarnya tidak jauh berbeda dengan yang diterima para aparatur sipil negara (ASN).
Tidak hanya itu, karyawan juga bisa mendapatkan bonus berdasarkan kinerja ataupun prestasi dengan jumlah yang tidak sedikit.
Karier yang Menjanjikan
Bekerja di PT Pegadaian memang dianggap sebagai jenjang karier yang lebih baik dibandingkan bekerja di perusahaan swasta. Peraturan kerja di tempat itu pun biasanya lebih jelas jika dibandingkan dengan perusahaan swasta pada umumnya.
Di PT Pegadaian, setiap orang memiliki kesempatan yang sama untuk naik jabatan asalkan memenuhi persyaratan dan memiliki kompetensi. Kenaikan jabatan itu tentu saja akan berpengaruh terhadap gaji yang didapatkan.
Jaminan Masa Depan
Sama seperti PNS, pegawai PT Pegadaian juga akan mendapatkan program pensiun agar hari tua nanti lebih terjamin kesejahteraannya. Ketika pensiun, pegawai tersebut akan menerima pesangon dan tunjangan pensiun setiap bulannya.
Jika Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Pegadaian, coba baca dulu Apa Saja yang Perlu Anda Siapkan untuk mengikuti Rekrutmen Seleksi Karyawan PT Pegadaian Tahun Ini?, supaya Anda punya gambaran lebih jelas.
