Sebagai pemilik perusahaan, pasti Anda tahu bahwa mempermudah akses informasi personalia seluruh pegawai di perusahaan yang Anda bangun adalah hal yang sangat penting.
Kenapa sangat penting?
Karena dengan akses informasi personalia maka pegawai akan terlibat secara aktif sekaligus bisa menambahkan informasi yang berhubungan dengan data pribadinya di perusahaan tempat mereka bekerja.
Kemudahaan seperti ini juga bisa meningkatkan rasa bangga pegawai terhadap perusahaan yang mempekerjakan mereka karena sudah ada lagi batasan bagi mereka yang mau tahu tentang data pribadi dan hak-hak yang mereka dapatkan, seperti waktu cuti, performa mereka, dan lain sebagainya.
Kemudahan akses informasi personalia juga akan membantu meningkatkan tingkat retensi pegawai sekaligus mengurangi angka keluar masuk (turnover) pegawai di sebuah perusahaan dengan berbagai alasan yang seringkali memusingkan mereka yang bekerja di bagian HR.
Manfaat lain penggunaan sofware HR
1. Pengeluaran perusahaan bisa dihemat
Pemakaian software HR oleh perusahaan akan membantu perusahaan untuk bisa menghemat pengeluaran perusahaan tiap bulannya. Dengan memakai software HR perusahaan tidak akan perlu lagi merekrut pegawai, khususnya untuk bagian HR, dengan jumlah yang banyak. Hal ini pasti akan berpengaruh banyak pada keuangan perusahaan yang bisa dihemat.
2. Waktu bekerja bisa dihemat
Dengan memakai software untuk HR, pegawai yang bekerja dalam divisi HR sebuah perusahaan juga bisa menghemat waktu bekerjanya. Waktu bekerja mereka akan menjadi lebih efektif dan hal ini udah pasti sangat bagus karena pekerjaan administrasi HR akan bisa terselesaikan dengan cepat dan akurat, karena semua bisa dilakukan dengan memakai sebuah sistem yang otomatis.
3. Kesalahan bisa dikurangi
Metode manual yang dulunya dipakai oleh divisi HR sebuah perusahaan sangat rentan dengan kemungkinan terjadinya sebuah kesalahan. Nah, dengan penggunaan software HR ini manajemen HR seperti database pegawai akan dikelola dengan lebih baik, akurat dan rapi. Hal ini pasti akan bisa meningkatkan efektivitas kerja tim HR di perusahaan yang memutuskan memakai software ini.
Apa software HR terbaik?
Setelah mengetahui banyak sekali manfaat software HR, pertanyaan selanjutnya adalah software HR apakah yang terbaik? Jawabannya mudah sekali karena yang terbaik hanya LinovHR. LinovHR adalah sebuah software Human Capital Management System (HCMS) yang dibuat oleh anak-anak muda Indoensia yang berbasis web dan mobile sehingga mampu memberikan kemudahan dari segi biaya, penggunaan, serta penerapan sistem pada organisasi yang sangat cepat.
Software HR LinovHR menyediakan dua versi, cloud dan premise, yang disesuaikan dengan kebutuhan anda . Dengan aplikasi ini, perusahaan Anda tidak lagi membutuhkan hardware dan juga staf IT untuk rutin melakukan maintenance sistem.
Dengan Software HR LinovHR, manajemen personalia bisa diselesaikan dengan lebih cepat dan akurat.
